한국노동연구원 박기성 원장은, 지난 4월 1일 경영설명회를 통해서 연구원의 인사, 경영, 평가, 임금 체계 전반을 재구성하기 위한 TFT를 운영하겠다는 구상을 밝혔습니다. 이것은 임금 및 평가 체계 개편에 대해서 노사간 임금협상 테이블에서 논의한다는 2008년 임금협약을 명백히 위반한 것입니다. 더구나, 박기성 원장은 국책연구기관의 사회공공성을 정면으로 훼손하는 내용의 기관 운영구상까지 밝혔습니다. 이에 대해 한국노동연구원 지부는 4월 6일 전조합원 임시총회를 통해 TFT를 거부하는 한편, 이를 강행할 경우 반드시 응징하자는 결의를 통과시켰습니다. 이에 대한 노동연구원 지부의 입장을 밝힌 글을 전합니다.